2024人才论坛|AI赋能、人才永续

活动简介

2024人才论坛|AI赋能、人才永续
受到通膨、地缘政治、混合工作型态、数位转型趋势的交互影响,2024年依旧是变动的一年,加上少子化、超高龄社会到来以及ESG永续诉求,台湾人才市场面临全新挑战!

由1111人力银行与TechNews主办的4/19(五)【2024人才论坛|AI赋能、人才永续】,邀集日月光等知名科技大厂讨论企业如何永续经营、打造多元共融职场环境,以及AI对于企业、个人的转型和提升,并有联齐科技等企业代表分享创业历程与企业文化塑造,欢迎对于提升职场竞争力、AI竞争力与永续竞争力感到兴趣的科技业人士,以及企业人资管理相关工作者报名参加—

►►►免费活动即刻报名

议程表

宣传推广

产业洞察

预估2026年全球资料中心用电需求年增31%,电网供应缺口自2028年扩大

根据TrendForce最新AI server产业研究,为满足遽增的AI应用需求,云端服务 [...]

2Q26全球前十大IC设计厂营收年增73%,AMD挤进前三名

根据TrendForce最新IC设计产业研究,随著AI相关应用扩张,GPU、CPU、ASI [...]

预估2026年iPhone Duo市占近25%,Apple首款折叠机催化供应链升级

Apple正式推出首款折叠手机iPhone Duo,采书本式内折设计,搭载7.6吋内萤幕、 [...]

2Q26晶圆代工营收逼近534.9亿美元,SMIC与Samsung市占差距缩小

根据TrendForce最新晶圆代工产业研究,2026年第二季全球前十大晶圆代工厂合计产值 [...]

提前购机带动2026年智慧手机生产总数优于预期,上修全年产量至10.7亿支

根据TrendForce最新手机产业调查,2026年第二季全球智慧手机生产总数达2.75亿 [...]