2024人才论坛｜AI赋能、人才永续

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活动简介

2024人才论坛｜AI赋能、人才永续

受到通膨、地缘政治、混合工作型态、数位转型趋势的交互影响，2024年依旧是变动的一年，加上少子化、超高龄社会到来以及ESG永续诉求，台湾人才市场面临全新挑战！

由1111人力银行与TechNews主办的4/19(五)【2024人才论坛｜AI赋能、人才永续】，邀集日月光等知名科技大厂讨论企业如何永续经营、打造多元共融职场环境，以及AI对于企业、个人的转型和提升，并有联齐科技等企业代表分享创业历程与企业文化塑造，欢迎对于提升职场竞争力、AI竞争力与永续竞争力感到兴趣的科技业人士，以及企业人资管理相关工作者报名参加—

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议程表

产业洞察

AI动能稳健，预估2026年晶圆代工产值年增24.8%，零星涨价浮现

根据TrendForce最新晶圆代工产业研究，2026年由于北美云端服务供应商(CSP)、 [...]

拓墣产业研究院 2026-03-19

NVIDIA多元产品分攻AI训练、推理需求，迎战CSP自研ASIC规模升级

根据TrendForce最新AI server研究，在大型云端服务供应商(CSP)加大自研 [...]

拓墣产业研究院 2026-03-18

4Q25全球电动车牵引逆变器装机量创新高，高压平台渗透率持续提升

根据TrendForce最新电动车牵引逆变器研究，2025年第四季因纯电动车(BEV)销量 [...]

拓墣产业研究院 2026-03-16

高世代产线压境，8.6代线产能爬坡加剧竞争，小世代LCD产线面临加速收敛压力

根据TrendForce最新面板产业研究，由于技术世代更替、生产成本竞争压力提升，以及8. [...]

拓墣产业研究院 2026-03-13

AI需求推升4Q25全球前十大晶圆代工产值季增2.6%，Samsung市占提高、Tower排名上升

根据TrendForce最新晶圆代工产业研究，2025年第四季先进制程持续受惠于AI se [...]

拓墣产业研究院 2026-03-12